市城發(fā)集團(tuán)紀(jì)委以深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育為契機(jī)，以督促各職能部室、權(quán)屬企業(yè)全面貫徹落實(shí)集團(tuán)黨委年度安排的“五大攻堅(jiān)戰(zhàn)役”“七大產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新”重點(diǎn)任務(wù)為切入點(diǎn)，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為，以多樣化舉措狠抓作風(fēng)建設(shè)走深走實(shí)，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展注入“廉動(dòng)力”。

一是“浸潤式”學(xué)習(xí)，厚植廉潔根基。舉辦深入貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育讀書班暨“五一”“端午”節(jié)前專題警示教育會(huì)，通過觀看警示教育片《風(fēng)腐同查同治》，讓大家進(jìn)一步受警醒、明底線、知敬畏；組織集團(tuán)中層及以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部專題學(xué)習(xí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題表現(xiàn)及危害，剖析行業(yè)典型案例，用身邊事教育身邊人，推動(dòng)廉潔意識(shí)入腦入心，從思想根源上筑牢拒腐防變的堤壩。

二是“穿透式”暗訪，深挖作風(fēng)頑疾。組織紀(jì)檢監(jiān)察干部深入基層一線，通過查閱在建重點(diǎn)項(xiàng)目審批流程資料、實(shí)地走訪檢查等方式，對(duì)集團(tuán)黨員干部職工遵守上下班工作紀(jì)律、項(xiàng)目審批流程推諉扯皮等形式主義官僚主義問題開展“地毯式”專項(xiàng)監(jiān)督；精準(zhǔn)摸排在考勤管理、項(xiàng)目審批、降本增效和產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新等方面存在的“四風(fēng)”問題，形成問題清單，嚴(yán)格責(zé)任追究，對(duì)違反紀(jì)律或效能規(guī)定的依規(guī)依紀(jì)予以處置。

三是“嵌入式”監(jiān)督，壓實(shí)責(zé)任鏈條。將作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督融入日常、抓在經(jīng)常，在重大項(xiàng)目推進(jìn)、招標(biāo)采購等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，派出紀(jì)檢干部不定時(shí)跟進(jìn)監(jiān)督，促進(jìn)過程合法、流程規(guī)范。針對(duì)個(gè)別黨員干部的服務(wù)態(tài)度差、辦事效率低等問題，以開展“加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)--紀(jì)委在行動(dòng)”為抓手，進(jìn)行專項(xiàng)治理，約談當(dāng)事人和相關(guān)企業(yè)負(fù)責(zé)人，做到正視存在問題，不回避、不遮掩、不敷衍、不推諉，倒逼責(zé)任落實(shí)。

下一步，市城發(fā)集團(tuán)紀(jì)委將持續(xù)以問題為導(dǎo)向，定期開展作風(fēng)建設(shè)“回頭看”，對(duì)苗頭性、傾向性問題及時(shí)提醒糾正，以精準(zhǔn)預(yù)警為集團(tuán)作風(fēng)建設(shè)保駕護(hù)航。